比996更狠的工作模式,为什么996违法还能存在

什么叫007工作模式 2023-06-02 11:58 933 墨鱼

什么叫007工作模式

比996更狠的工作模式,为什么996违法还能存在

所谓996工作制，就是每周工作6天，休息一天。每天早上9点上班，晚上9点下班，一共工作12小时。这样，996工作制实际工作72小时。不止是朝九晚五的8小时工作制。最近，一家叫"有赞"的互联网公司彻底走红，还有"996"这一系列数字。原来，这家公司在年会上给了员工一个另类的"惊喜"——"996工作制"。网民所谓的"996"

●＾● 虽然还没有达到全员通宵的地步，但按每月30天计算，相当于每天工作10小时，没有突破。与"硬核对战模式"相比，阿里的996显得过于温和。拼多多就是通过这样的方式保证企业走向伟大的文本。1.996在007中是什么意思，比996还狠？下班后，中午休息一小时，晚上休息一小时，一天12小时减掉两个小时。

007工作制是指违反《中华人民共和国劳动法》规定延长合法工作时间的工作制，是比996更加残酷的弹性工作制。从0:00到0:00，每周7天不休息。其实，在007的工作体制下，大家还是有一个共识，就是要追求工作与生活的平衡。但是，在初创公司，996是标准配置，996就像一张无法逃脱的卡片。

所谓007并不是间谍007，而是一种违反《劳动法》延长合法工作时间的工作制，指的是比996还残酷的弹性工作制。从0:00到0:00，每周7天不休息。俗称24小时。这个制度就更无可避免了，现在有一种比996更可怕的工作机制，就是715，也就是说员工一天要工作15个小时，所以一天只有9个小时的空闲时间。这个就更变态了，让人注目回家。

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