酒店上24小时休24小时合法吗,酒店上二休二什么意思

酒店上24小时休24小时合法吗,酒店上二休二什么意思

咨询内容：安排全天24小时和每月24小时酒店是否违法？ 二十四小时工作，二十四小时休息，随时待命。 违法吗？韩一驰回答：24小时连续工作，24小时休息。如果生产需要，经劳动行政部门批准可以实施其他调整。

一天24小时工作绝对是违法的。 我们来谈谈合理与否。 如果前台是站着服务的，前8个小时你可能几乎不笑，这是违法的。我国《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时的工作时间。 回复2022.11.1314:48咨询我李

ˇ▂ˇ 如果经劳动行政部门批准，24小时轮班后的24小时休息是合法的。 根据法律规定，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的情况下，经与工会和劳动者协商后，可以延长工作时间。工作时间按每月30天、休息8天、每天8小时计算。 工作，(30-8)8=176小时。 同样30天，每天工作24小时，

1、一天24小时工作、24小时休息是否违法？（1）该劳动合同应当合法。 2）对于你所说的连续工作24小时然后休息24小时，法律是这样规定的：1.首先，法律明确规定实行8小时工作制；2.注意，法律是主观的：如果你工作24小时，24小时休息是合法的，如果用人单位向劳动行政部门申请并批准；如果不批准，用人单位非法安排工作时间。 根据法律规定，我国实行劳动