领导强制加班怎么回复,遇到被迫加班的情况该怎么办

领导强制加班怎么回复,遇到被迫加班的情况该怎么办

可以拒绝。 一般情况下，用人单位要求员工延长工作时间，一是出于生产经营的需要，二是要与工会和员工协商。用人单位不得强迫员工加班。也就是说，员工如果不同意，有权拒绝加班。 当你的老板让你加班时，除了这样回应之外，当你的老板让你加班时，你还可以通过许多不同的方式回应。 首先，通过表明您是负责任的、以工作为导向的员工来表达您的理解和尊重。 可以这样说："我理解你的决定

ˇ＾ˇ 首先，如果领导要求你加班，你可以幽默地回复他，谢谢你的关心。 这里有多重含义。一个理解是肯定的，你是在感谢领导的安排，领导可能会更欣赏你。 第二个是可能明白，虽然你没有拒绝，但是这几年会关门，🦀️各个部门的朋友也很忙，而且随着时间的推移逐渐越来越频繁。 🦀️同部门有个姐姐，心狠手辣，每天依然准时下班，从不加班，前两天终于忍不住请教了

ˋ▂ˊ 中国电子科技网：经核实，领导强制安排加班的统一回复被驳回，并要求员工辞职。根据网上聊天截图，事件起因是电科软件开发班微信群中，领导董某清明节安排两人加班1.关于加班：如果真的有效的话，我相信员工会抱怨，但绝不会反感。 你不能责怪员工的令人厌恶的心态。3.在工作场所尽可能工作