最简单的员工守则,员工管理制度规章制度

员工守则主要内容 2023-11-09 19:43 365 墨鱼

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员工守则1动画员工守则如下：1.承诺按时下班，并提前请假两天。节假日按30元/天扣费，加班按5元/小时计算，上班每迟到一分钟扣1分。迟到30分钟，扣30元/天奖金。旷工一天，扣3天工资。连续旷工3天，扣工资。简易公司员工考勤制度规则十一。新员工通过三天试用后，可以录指纹。第四天起每天上下班时必须打卡。 2.不要迟到或早退。每月迟到5分钟以内的，不计算三次；三次后迟到5分钟以内的，不计算在内。

∪▽∪ 《员工守则》第一条公司全体员工应当遵守以下规定：（一）承诺按时上下班，力求所负责工作的及时性，避免延误和积压。（二）服从上级领导的指示。如有不同意见，应委婉地告知或者书面陈述。上级主管决定后，本单位员工的工作守则第一章第一条公司全体员工应当遵守下列规定：（一）按时上下班，力争按时完成所负责的工作，不延误、不积压。。 2）服从上级领导的指挥。如有不同意见，应委婉地告诉他们或作出书面声明。

《员工手册守则》第11部分：鼓励员工多提出合理化建议，能显着提高网吧工作效率，探索公司采取的改革措施，表现突出，受到客人或经理的好评。保护网吧利益，积极处理坏人坏事。最新员工守则第一章第一节总则第一条严格执行纪律，奖励先进，惩罚落后，调动员工积极性，提高工作效率和经济效益。特制定本制度。第二条对职工的奖惩应当以精神激励和思想教育为基础，结合经济

∩▂∩ (1)薪酬属于个人隐私，员工不得私下询问或公开讨论。拥有此信息的员工不得以任何方式披露。 2）工厂尊重员工的个人特征和尊严，并对员工的个人信息和隐私保密。 4、"工厂员工诚实守信、勤勉尽责、遵守法律法规"的基本要求贯穿于保密义务、利益冲突、客户关系、公平竞争、廉洁自律、同事关系、日常办公、职业形象、监督报告等九项内容。的方面

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