已经发了offer,但是体检不过,好公司一般是先体检再offer

入职体检弄个假的可以吗 2023-08-26 15:05 448 墨鱼

入职体检弄个假的可以吗

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如果offer没有被批准，体检费会报销吗？不会。如果offer获得批准，则不会报销体检费，因为offer批准与体检费无关，所以不会报销。 Offer，全称是offerletter，中文解释为letterfacceptance、录取通知书，以及3.应聘者在发出offer之前必须通过体检；或者在offer上明确注明，如果体检不合格或者体检结果显示健康状况不符合就业条件要求，公司不予录用，一切提前，不会弄乱的。 4.发送

已经发了offer,但是体检不过还能入职吗

实际做法基本是先发出offer再体检，有的甚至入职后体检。这确实存在一定的健康风险。在特定情况下，解雇员工比大多数情况更困难。公司发出录用通知后要求进行入职体检，有的甚至进入岗前培训。此时终止入职程序是违法的。聘用通知书是企业向申请人发出的建立劳动关系的要约。

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我收到了一家大厂的offer，晋升了运营经理的职位，虽然是外包，但是薪资确实不错。我已经办好了所有手续。今天我拿到了体检报告，我感觉我的心率有问题。体检报告不合格。H问我。公司应承担全部责任。您可以索取体检报告并赔偿您的损失；您可以将体检结果作为考虑因素之一，

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ˋ＾ˊ〉-# 3、应聘者体检合格后发出录用通知书；或在录用通知书上明确注明，如果体检不合格或体检结果显示健康状况不符合招聘条件，公司将不接受录用人，且不会在第一次谈话后乱七八糟。 4、国家政策没有专门规定，从法律角度看，不能因体检不合格而解除劳动关系或不建立劳动关系。当然，这也是分职位的，如果是厨师这样的职位，你还需要

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