新员工试用期转正申请表模板,试用期转正报告模板

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新员工转正申请表模板1尊敬的领导：您好！ 20____月_月，我成为公司的试用员工。至今，我一直在行政部门担任文员。实习期满后，我向公司申请全职工作。 在两个月的实习期间，点击下载免费申请表模板>我应该什么时候填写全职工作申请表？ 一般来说，填写全职就业申请表有两种情况：一是用人单位在试用期内考核合格，领导批准全职聘用；二是自我评价，觉得自己在试用期内表现良好，主动申请全职就业。 以上两种情况

⊙＾⊙ 我想应聘一份全职工作，希望领导批准！ 此致！ 申请人：ApplicationFormTemplate__年__月__2022EmployeeRegularizationApplicationFormPart2尊敬的领导：您好！ 20__月__月入院，认真负责工作。申请人：申请模板__年__月__，新员工转正申请表2。尊敬的领导：20__月__月入院。 我来到__公司，开始了我的实习工作生活。我从七月份开始了试用期。 时间过得真快，转眼试用期就到了。

人力资源|行政试用期转正申请表，一张就可以用！ 481阅读0161发表评论发表作者最新动态：工人小刀2023-09-06中国舞蹈家协会教学网查询考试证书成绩全文,新员工转正申请表,新员工转正申请表,新员工转正申请表(一))尊敬的人力资源部:我加入了公司200*年6月25日，根据公司需要，我现担任xxx职务，对总经理负责。

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⊙ω⊙ 申请人：xxx新员工转正申请表第6部分20xx年x月尊敬的领导：您好！ 我于XX年6月成为公司试用期员工，截至目前，三个月的试用期已满。根据公司规章制度，我现申请转为公司正式员工。 在对新员工进行定期考核时，有的公司遵循的是比较简单的原则，一旦到了时间，就会自动晋升为正式员工。试用期不需要填写定期申请表，也不需要写工作总结，除非领导口头告诉人力资源部你没有通过试用期并要求自己。