不是工伤有伤残补助金吗,非工伤医疗补助金的规定

不是工伤有伤残补助金吗,非工伤医疗补助金的规定

经依法认定为5级至10级残疾的，离职后还可领取一次性工伤医疗补助和一次性残疾就业补助。 生活不能自理者：社会工资×30%。 六、一至四级残疾职工领取的一次性伤残补助费和每月伤残补助费1、一次性伤残补助费：按《工伤保险条例》第三十五条、第三十条规定

非工伤赔偿标准一览表

工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助费，用人单位支付一次性伤残就业补助费。 "因工受伤的职工达到法定退休年龄后，程某与公司的劳动合同终止。既不符合《工伤保险条例》第三十七条第二款规定的工会规定，也不能认定为工伤。如有伤残，非因劳动者过错造成的，给予伤残补偿金。".造成工人伤残的责任人将得到赔偿。如果是工人自身过错造成的，将给予伤残赔偿。2．

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2.伤残等级评定后：经劳动能力鉴定委员会确认需要护理的，费用由工伤保险基金支付。 每月护理费=全年职工平均月工资×缴费比例。 赔付标准如下：（八）一次性伤残补助的法律分析：1、如果您遭受工伤，根据工伤的严重程度，可以获得相应的赔偿，一般包括医疗费、营养费、护理费、交通费、伙食补贴等。 ,如果造成残疾，您可以获得残疾福利和辅助器具

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特别提醒：行政复议或行政诉讼是可选的。这里的行政复议不是行政诉讼的初步程序。 七、工伤保险待遇计算标准根据《工伤保险条例》有关规定和最新统计数据，归纳如下：（一）一次性伤残补助费，按伤残等级从工伤保险基金中支付，标准为：一级伤残满27个月