年收入是应发还是实发,应发工资与实发工资区别

年收入是指纯收入吗 2024-01-08 17:54 826 墨鱼

年收入是指纯收入吗

年收入是应发还是实发,应发工资与实发工资区别

需要说明的是，企业承担的社会保障部分、企业年金、职业年金部分虽然纳入"应付职工薪酬"科目，但不属于应付工资范畴。扣除个人社保和预缴个人税后无法计算实际工资，一般不建议企业这样做。因为这会对纳税人产生负面影响。例如：2020年7月，公司招聘了一批新员工

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不保证所含内容的准确性、可靠性或完整性。请3.实际工资。实际工资简单地理解为显示公司实际发送到您的银行卡上的金额。也可以理解为手头上的工资或您的可支配收入。实际工资=应缴工资-代扣代缴工资。示例：小明的工资仍然是50

ˋ▂ˊ 个人所得税按实际工资计算。实际工资又称应得工资，是劳动者实际应得的或者用人单位实际应支付给劳动者的工资和报酬。每月应缴个人所得税金额=每年应支付或实际支付的工资收入。年工资为10万。严格来说，应该是指每月税前基本工资与工资中固定项目的总和*12月所得，不包括"加班费、绩效工资"等其他非固定项目

或者应该支付工资吗？职工工资金额既不是实际工资，也不是应发工资，而是应发工资+个人补偿-个人扣除额的余额。当然，如果这两项为零，则为应发工资金额。应付工资和实际工资。年终奖金是实际支付还是根据国家相关法律规定应当支付。公司在发放年终奖金时，应当按照规定支付当月实际工资，并为员工缴纳个人所得税，但用人单位不得纳税。扣除之前。《国家税务总局关于调整个人收购的通知》

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